Biography
Nigel Gracie est un leader expérimenté et passionné, avec 20 ans d'expérience dans la vente et la direction de solutions RH et L&D, avec une connaissance particulière des évaluations psychométriques. La psychologie de la performance l'a toujours fasciné, ainsi que la manière dont la combinaison des compétences, des connaissances et du comportement conduit au succès.
Il possède une grande expertise en matière d'adéquation entre les personnes et les postes à pourvoir, de conseils de carrière et de navigation, de facilitation de l'engagement des employés, de développement de compétences comportementales spécifiques à l'emploi qui promeuvent les valeurs fondamentales, d'accélération du développement du leadership, et qui permettent aux managers de coacher, d'engager et de fidéliser les employés.
En dehors du travail, il aime passer du temps avec sa femme et ses deux enfants, jouer au cricket et au golf, et regarder la plupart des autres sports, en particulier le Bromley FC.
Sessions
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ELA-25
WRK38
Concevoir un apprentissage sur le lieu de travail qui motive, engage et transforme
2025-05-09 09:45
“Why People Who Spend 75% or More of Their Time at Work Doing the Behaviours They Most Enjoy Are 300% to 400% More Likely to Be Successful”